Voorbij verandermanagementVoorbij verandermanagement

Whole Scale Change, de wind onder de vleugels

A. van Nistelrooij, R. de Wilde

Boek

Boek

Voorbeelden

Inhoud

Ten geleide

Omschrijving

Veranderprocessen worden vaak aangestuurd door het management, waarna de organisatie maar heeft te volgen. De auteurs van Voorbij verandermanagement vinden dat we afmoeten van de opvatting dat het management een oplossing heeft voor alle problemen. Veranderprocessen zijn niet te managen, je moet samen de diagnose maken.

Dat kan met Whole Scale Change, een veranderkundige zienswijze van waaruit allerlei interventies uitgevoerd kunnen worden. Er zijn verschillende interventies die van toepassing zijn op het werken met groepen, maar Whole Scale Change kijkt naar het gehele sociale systeem. Kijken door een multifocale bril, in plaats van naar één aspect. Samen kritisch zijn, gezamenlijk een visie ontwikkelen en daarover een dialoog aangaan met het gehele sociale systeem. Als het management de individuele wensen en ideeën van de medewerkers laat aansluiten op de strategie van de organisatie - door middel van dialoog - gaat de verandering de goede kant op. Echt veranderen gebeurt immers eerder bij de koffieautomaat dan in een vergaderzaal.

Het boek is een pleidooi om in kleine en grote groepen mensen de echte dynamiek van de organisatie te leren kennen om zo van binnenuit veranderingen op gang te krijgen, die dan ook echt beklijven.

Bestellen

Boek

Boek, 2008, 292 pag., 1e druk, ISBN 9789013057300

€ 39,25 per exemplaar (incl. btw).

Wij kunnen u tevens de volgende titels aanraden:

Veranderen met resultaat Handboek Ver­ander­management

Handboek Ver­ander­management

Theorieën en strategieën voor organisatie­verandering

Veranderdiagnose

Veranderdiagnose

De onderstroom van organiseren